Berapa jumlah ekuitas dari Careerlink Co di tahun ini?
Careerlink Co memiliki ekuitas sebesar 14,39 miliar JPY pada tahun ini.
Pada tahun 2024, ekuitas dari Careerlink Co 14,39 miliar JPY, meningkat sebesar 72,63% dibandingkan dengan 8,34 miliar JPY ekuitas di tahun sebelumnya.
Ekuitas dari Careerlink Co merupakan bagian pemilik dalam perusahaan dan dihitung sebagai selisih antara total aset dan total kewajiban. Hal ini mencerminkan klaim sisa para pemegang saham terhadap aset perusahaan setelah semua utang lunas. Memahami ekuitas dari Careerlink Co sangat penting untuk menilai kesehatan finansial, stabilitas, dan nilai bagi para pemegang saham.
Penilaian ekuitas dari Careerlink Co selama berturut-turut tahun memberikan wawasan mengenai pertumbuhan, rentabilitas, dan struktur modal perusahaan. Ekuitas yang meningkat menunjukkan perbaikan dalam kekayaan bersih dan kesehatan finansial, sementara ekuitas yang menurun bisa mengindikasikan peningkatan utang atau tantangan operasional.
Ekuitas dari Careerlink Co adalah elemen penting bagi investor yang mempengaruhi leverage, profil risiko dan pengembalian ekuitas (ROE) perusahaan. Tingkat ekuitas yang lebih tinggi umumnya menunjukkan risiko yang lebih rendah dan stabilitas finansial yang lebih tinggi, menjadikan perusahaan sebagai opsi investasi yang mungkin menarik.
Fluktuasi dalam ekuitas dari Careerlink Co dapat dihasilkan dari berbagai faktor, termasuk perubahan dalam keuntungan bersih, pembayaran dividen, dan penerbitan atau pembelian kembali saham. Investor menganalisis pergeseran ini untuk mengukur kinerja finansial, efisiensi operasional, dan pengelolaan keuangan strategis perusahaan.
Careerlink Co memiliki ekuitas sebesar 14,39 miliar JPY pada tahun ini.
Modal sendiri dari Careerlink Co telah naik sebesar 72,63% dibandingkan dengan tahun sebelumnya.
Modal sendiri yang tinggi adalah menguntungkan untuk investor dari Careerlink Co karena itu merupakan indikator dari stabilitas keuangan perusahaan dan menunjukkan kemampuannya dalam mengelola risiko dan tantangan.
Modal sendiri yang rendah dapat menjadi risiko bagi investor Careerlink Co karena dapat menempatkan perusahaan dalam posisi keuangan yang lebih lemah dan mengurangi kemampuan mereka untuk mengatasi risiko dan tantangan.
Peningkatan ekuitas sebesar Careerlink Co dapat memperkuat kondisi keuangan perusahaan dan meningkatkan kemampuannya untuk melakukan investasi di masa depan.
Penurunan modal sendiri sebesar Careerlink Co dapat mempengaruhi kondisi keuangan perusahaan dan mengakibatkan ketergantungan yang lebih tinggi terhadap modal asing.
Beberapa faktor yang dapat mempengaruhi modal sendiri dari Careerlink Co antara lain adalah keuntungan, pembayaran dividen, peningkatan modal, dan akuisisi.
Modal sendiri dari Careerlink Co penting bagi investor karena itu merupakan indikator kekuatan finansial perusahaan dan dapat menjadi tanda seberapa baik perusahaan mampu memenuhi kewajiban keuangannya.
Untuk mengubah modal sendiri, Careerlink Co dapat mengambil langkah-langkah seperti peningkatan laba, melaksanakan penambahan modal, pengurangan belanja, dan akuisisi perusahaan. Penting bagi perusahaan untuk melakukan pemeriksaan menyeluruh terhadap situasi keuangannya untuk menentukan strategi terbaik dalam mengubah modal sendirinya.
Dalam 12 bulan terakhir, Careerlink Co membayar dividen sebesar 120,00 JPY . Ini setara dengan yield dividen sekitar 4,63 %. Untuk 12 bulan mendatang, Careerlink Co diperkirakan akan membayar dividen sebesar 157,88 JPY.
Imbal hasil dividen dari Careerlink Co saat ini adalah 4,63 %.
Careerlink Co membayar dividen setiap kuartal. Dividen ini dibayarkan pada bulan April, April, April, April.
Careerlink Co membayar dividen setiap tahun dalam 13 tahun terakhir.
Untuk 12 bulan ke depan, diperkirakan akan ada dividen sebesar 157,88 JPY. Ini setara dengan yield dividen sebesar 6,10 %.
Careerlink Co dikelompokkan dalam sektor 'Industri'.
Untuk menerima dividen terakhir dari Careerlink Co tanggal 1/6/2024 sejumlah 120 JPY, Anda harus memiliki saham tersebut di portofolio sebelum tanggal Ex-Tag pada 28/3/2024.
Pembayaran dividen terakhir dilakukan pada 1/6/2024.
Pada tahun 2023, Careerlink Co 110 JPY telah dibayarkan sebagai dividen.
Dividen dari Careerlink Co dibayarkan dalam JPY.
Analisis saham kami untuk saham Careerlink Co Pendapatan mencakup kalkulasi keuangan penting seperti pendapatan, keuntungan, P/E ratio (KGV), P/S ratio (KUV), EBIT, serta informasi tentang dividen. Selain itu, kami juga mengamati aspek-aspek seperti saham, kapitalisasi pasar, utang, ekuitas, dan kewajiban dari Careerlink Co Pendapatan. Jika Anda mencari informasi lebih rinci tentang topik-topik ini, kami menawarkan analisis terperinci di subhalaman kami.